Équipe R.H.
Transformez vos ressources humaines grâce aux décisions augmentées
Construisez votre portail R.H. intelligent
Acquisition de talents
Optimisez les processus de recrutement
Formation et développement
Favorisez la formation de votre personnel
Gestion de la performance
Adoptez une approche automatisée et data-driven
Pilotage du personnel
Simplifiez vos procédures de gestion RH
Bilan Social Individuel
Encouragez l’engagement de vos collaborateur
Politique de rémunération
Élaborez une politique de rémunération motivante
Modernisez et automatisez le processus de recrutement de nouveaux talents
Augmentez l’efficacité de votre processus de recrutement
Prenez des décisions éclairées plus rapidement en utilisant une solution analytique qui vous permet de combiner et d’explorer toutes vos données. Améliorez vos prévisions, identifiez les meilleurs talents et augmentez la productivité interne
Optimisez la qualité de votre processus de recrutement
Éliminez tout doute quant à l’impact de vos talents en définissant des indicateurs de performance et en analysant les données pour prévoir l’impact que les nouveaux candidats auront sur la réussite à long terme de l’entreprise
Favorisez la diversité et l’égalité des sexes dans votre entreprise
Réduisez les disparités entre les employés et profitez des avantages d’une représentation plus équitable en favorisant le changement et en mesurant régulièrement les progrès accomplis à l’aide d’un processus hautement rationalisé
Simplifiez les procédures d’intégration
Diminuez le taux d’attrition en offrant une expérience exceptionnelle dès le premier jour. Utilisez l’analytique pour évaluer continuellement les processus et simplifier la documentation
Assurez le suivi et l’optimisation des programmes de formation
Comparez les données de formation, de compétences et de conformité aux performances d’une fonction spécifique pour évaluer leur efficacité. Utilisez un tableau de bord RH interactif pour suivre et évaluer rapidement le niveau d’engagement en matière de formation et de développement des compétences
Favorisez la croissance de votre entreprise en gérant le développement de vos employés de manière proactive
Simplifiez la gestion des carrières en établissant des modèles d’avancement professionnel et en analysant les données des employés les plus performants pour identifier les caractéristiques cohérentes. En utilisant ces informations, vous pouvez identifier les profils à haut potentiel et faciliter la gestion de leur carrière au sein de votre organisation.
Stimulez la formation et le développement professionnel de votre personnel
Simplifiez les procédures de gestion du personnel
Planifiez les effectifs de façon moderne et prédictive
Collectez, analysez et générez des rapports sur les principaux paramètres de gestion des ressources humaines, tels que le taux d’absentéisme et la planification de la relève. Utilisez ces données pour anticiper les changements dans l’offre et la demande en capital humain et planifier efficacement l’évolution future du marché du travail.
Optimisez la rémunération et les avantages
Fournissez à votre équipe les outils nécessaires pour utiliser l’analyse de données et optimiser la rémunération globale en trouvant un équilibre optimal entre la rentabilité de l’entreprise et la satisfaction des employés.
Boostez l’engagement des employés
Analysez les données des enquêtes de satisfaction et autres applications pour comprendre le ressenti des employés, identifier des tendances et des corrélations, et utilisez ces informations pour prendre des décisions concernant les promotions et les primes.
Vos données deviennent un nouveau produit de votre entreprise
Découvrable
Le produit est facilement identifiable dans un catalogue de données ou une marketplace grâce à un ensemble de métadonnées. Ces informations aident les consommateurs à le trouver et à l’explorer à toutes les étapes de son cycle de vie.
Adressable
Chaque data product est affecté à une adresse permanente et unique qui garantit sa productivité. Cette adresse assure la continuité de son utilisation par les domaines consommateurs, même si le produit évolue au fil du temps, et en conformité avec la politique d’accès.
Documenté
Fiable
Interopérable
Sécurisable
La donnée est considérée comme un actif stratégique et est protégée en fonction de son niveau de sensibilité et des habilitations, notamment par le droit d’accès, l’authentification et le chiffrement.
Piloter la qualité de votre Produit Data
Grâce à ce nouveau service, les responsables «entités» de données peuvent automatiser la validation de qualité et suivre son évolution au fil du temps.
Définition de règles de qualité selon spécificité
Plusieurs règles possibles sur un champ ou une table
Historique de la variation de la qualité
Présentation de la qualité au niveau de la donnée d’usage
La qualité de la donnée est assurée directement au sein de l’outil grâce permettant d’identifier le format de la donnée, son contenu ou en lien avec une autre table.
Le responsable de l’entité définit ergonomiquement ses règles au sein de la plateforme avec la règle à appliquer, sa description pour favoriser la compréhension de tous. L’équipe «Plateforme Data» accompagne les entités à la création de ces règles.
Tous nos services pour assurer la gouvernance de votre donnée
Connecteur
Intégration
Modèle de données
Donnée d’Usage
Data Catalog
Query
Dashboard
Report
App Low-Code
Chatbot
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